共生型サービスを導入することによって、これまで介護と障害福祉が別々になっていたのが一緒になりました。これによって慢性的な人材不足解消に大きなきっかけを与えています。施設によっては一緒にすることで、たくさんの人材を確保でき、人材不足解消できているケースもあるようです。そんな共生型サービスで働く魅力は、短期間でも急成長を期待できることがあげられるでしょう。
共生型サービスでは、介護を求めている人だけではなく、障害がある人に対してもサポートを行わなくてはいけません。これまで以上に様々な介護を行う必要があるため、色んな経験を積めるのです。施設によってはたくさんの介護業務を実施できるため、急成長する人材も多くいます。優秀な人材として成長できれば、たくさんのお金を得られるだけではなく、重要な介護業務を行えるのでやりがいを感じやすいのです。
働く魅力はこれだけではなく、介護やサポートをする上で子供と接する機会が増えるのも特徴です。特に介護をメインに仕事をしてきた人は、高齢者と接する機会が多い反面、子供との関わることは殆どありません。でも障害福祉では、子供とも接する機会もあり、幅広い年齢の方を対象にサポートすることが必要なのです。障害がある子供によって、どのような支援をしなくてはいけないのか大きく異なります。これまでとは違った介護スキルが求められるケースも多いため、知識や経験を積むことができるのです。このように共生型サービスで働くことで、幅広い年齢の人にサポートを実施するため、これまで以上にスキルアップできるのが魅力といえます。